Начальник отчитал работника, как школьника
А как к вам относится руководитель?
Недавно, стоя в очереди, удалось стать свидетелем телефонного разговора. Женщине позвонили по телефону. По тону разговора стало понятно, что позвонил начальник, руководство. Выйти ей было некуда, и вся очередь вынуждена была слушать, как немолодую женщину на повышенных тонах отчитывают за какую-то провинность на работе.

Вспомнилась знаменитая присказка «Я начальник - ты дурак, ты начальник - я дурак». Некоторые даже всерьез считают ее универсальной формулой успешного сосуществования с начальством любого уровня и в любом ведомстве.
Вообще, администрация не жалует возмутителей заведенного порядка. С их колокольни главное, чтобы все главное, чтобы все было ТИХО.

Хочется отметить, что сейчас у многих есть высшее образование, а то и два. Люди образованы, а значит, не глупы. А где же такт у руководства? Нравственность и культура год за годом уходят. Амбициозные личности стремятся к цели любыми способами, идут по головам. Некрасиво, когда на принципиального и честного работника обрушиваются обвинения, разрушающие его за малозначительные ошибки и просчеты.
Казалось бы, критика должна быть доброжелательной, учитывать положительные качества и заслуги критикуемого. Ее задача – не унизить человека, а помочь ему исправиться, показать пути выхода из создавшегося положения. А на деле выходит, что начальство зачастую унижает сотрудников, показывая свое превосходство.
В заключении хочется дать несколько советов психологов, как быть не только хорошим сотрудником, но и адекватным руководителем:
1. Внимательно ознакомиться с кругом своих обязанностей.
2. Демонстрировать дружелюбие и готовность к общению.
3. Поддерживать ровные отношения со всеми.
4. Уважительно отзываться о прежнем начальнике и месте работе.
5. Поначалу не стремиться к трудовым подвигам.
6. Обращаться к коллегам за советом и помощью.
7. Проявлять инициативу в общении с коллегами.
8. Не поддаваться на провокации.
9. Одеваться достойно.
10. Заставить уважать себя.
Подготовлено Е. Беркович.
От редакции: Предлагаем посетителям сайта ГАЙ.РФ ответить на вопрос: как ваше начальство общается с вами на работе?
Самые главные новости ГАЙ.РФ с вашими комментариями в смартфоне:
Telegram / ВКонтакте / Одноклассники
Telegram / ВКонтакте / Одноклассники